Sim, há uma diferença entre ‘BIPOC’ e ‘POC’ - Veja por que é importante

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Você provavelmente encontrou a sigla “BIPOC” uma ou duas vezes, especialmente se você se mantém atualizado sobre os eventos atuais e regularmente passa tempo no Facebook, Twitter e outras mídias sociais.

Se você não tem certeza do que este termo significa exatamente - não significa pessoas bissexuais de cor, como muitas pessoas podem ter presumido - ou como usá-lo, continue lendo para obter uma explicação detalhada .

Qual é a resposta curta?

Mas, como o termo é tão amplo, ele tende a perder um pouco de seu poder, especialmente quando usado para discutir as lutas separadas e específicas enfrentadas por pessoas de cor com diferentes origens étnicas.

Da mesma forma, “BIPOC”, que significa “Negros, indígenas e pessoas de cor”, é a primeira língua. Isso permite uma mudança de termos como "marginalizado" e "minoria".

Esses termos podem permanecer factualmente corretos, mas carecem de um senso de humanidade, uma vez que não há indicação clara de que se referem a pessoas.

Não há como negar que os cidadãos não brancos dos Estados Unidos e Canadá enfrentam o racismo regularmente.

Alguns efeitos do racismo se sobrepõem, mas outros, como a brutalidade policial, permanecem em grande parte exclusivos de um grupo específico.

(Pode não ser surpresa para você saber que, de acordo com a pesquisa de 2019 resultados, os homens negros têm o maior risco de serem mortos por policiais do que qualquer outro grupo de pessoas. Índios americanos e nativos do Alasca enfrentam o segundo maior risco.)

A escolha de usar "BIPOC" reflete o desejo de esclarecer injustiças específicas que afetam negros e indígenas.

O que significa a sigla 'BIPOC'?

Aqui está uma análise detalhada do que “BIPOC” significa:

Negro

“Negro” geralmente descreve uma pessoa de ascendência africana ou caribenha.

Muitas pessoas nos Estados Unidos consideram o termo “afro-americano” a escolha mais educada e correta, mas isso nem sempre é exato; alguns negros podem não ser americanos, enquanto outros podem não rastrear sua ancestralidade na África.

Alguns podem preferir se identificar pelo país de origem da família - queniano-americano ou jamaicano-americano, por exemplo.

Indígena

“Indígena” (como usado nos Estados Unidos) descreve os habitantes nativos da América do Norte. Indígena é um termo amplo que abrange todas as tribos dos residentes originais do continente.

Termos mais específicos podem incluir:

  • índios americanos ou nativos americanos
  • Primeiras nações
  • nativos do Alasca ou nativos do Alasca

Pessoas de cor

“Pessoas de cor”, como mencionado acima, refere-se a pessoas que não são brancas. Este descritor amplo inclui, entre outros, pessoas de:

  • Índia
  • Leste Asiático
  • México
  • Havaí e outros países do Pacífico Ilhas
  • Filipinas

Pessoas de cor enfrentam numerosos, mas variados, desafios decorrentes de estereótipos culturais prejudiciais e racismo sistêmico, desde o internamento de nipo-americanos em campos de concentração durante a Guerra Mundial II ao encarceramento de crianças cujos pais tentavam imigrar para os Estados Unidos.

Assim como você deseja dizer o nome de alguém corretamente, é importante aprender a pronunciar a terminologia com precisão. BIPOC é pronunciado “buy pock” ​​(“pock” ​​como em “pocket”). Você não pronuncia cada letra separadamente, então você não diria “B-I-P-O-C”.

De onde se originou a sigla 'BIPOC'?

As respostas a esta pergunta variam, mas o primeiro uso de “BIPOC” parece datado do início a meados da década de 2010.

No início de 2020, o uso de “BIPOC” nas redes sociais tornou-se mais difundido à medida que as pessoas começaram a prestar mais atenção à brutalidade policial de longa data contra os negros e a pedir mudanças.

Por que é necessário?

“BIPOC” enfatiza, mais especificamente do que o termo “pessoas de cor”, o seguinte:

  • Pessoas de As cores enfrentam diversos tipos de discriminação e preconceito.
  • O racismo sistêmico continua a oprimir, invalidar e afetar profundamente a vida dos negros e indígenas de maneiras que outras pessoas de cor não necessariamente experimentam.
  • Indivíduos e comunidades negros e indígenas ainda sofrem o impacto da escravidão e do genocídio.

Em outras palavras, o termo visa trazer para o centro das atenções a violência específica, o apagamento cultural e a discriminação vivida por negros e indígenas.

Isso reforça o fato de que nem todas as pessoas de cor têm a mesma experiência, principalmente quando se trata de legislação e opressão sistêmica.

Quando você deve usá-lo?

Os acrônimos são úteis em tweets, postagens no Facebook e outras formas de escrita online porque ajudam a economizar espaço.

Por exemplo, você pode ter visto algumas postagens dizendo algo como: “É importante desvendar o impacto ao longo da vida do racismo que o BIPOC enfrenta, mas também é essencial fazer o trabalho você mesmo, em vez de perguntar aos seus amigos do BIPOC”.

Se você quiser se familiarizar mais com a mídia não criada por brancos, pode dizer: “Meu objetivo este ano é ler mais livros escritos por autores do BIPOC” ou passar algum tempo pesquisando o BIPOC diretores ou produtores de TV.

(Também é normal ser mais específico e pesquisar autores negros, autores iranianos ou autores Cherokee.)

Quando você não deveria usá-lo?

Siglas e outras abreviações podem parecer fáceis e convenientes e têm um propósito. Mas o uso generalizado desses termos ainda pode se tornar problemático.

Colocar todas as pessoas de cor em uma categoria, mesmo quando se tenta enfatizar certas vozes, ainda pode diminuir efetivamente suas experiências individuais e identidade cultural.

Ao falar com (ou sobre) indivíduos ou grupos menores de pessoas, evite usar termos genéricos como “BIPOC”, uma vez que tendem a ser menos precisos.

Isso pode exigir algum trabalho de sua parte - esteja preparado para fazer esse trabalho. Aqui estão alguns exemplos:

  • Se você está mencionando as desigualdades que muitas crianças negras enfrentam na escola, você vai querer dizer “Alunos negros” em vez de “Alunos BIPOC”.
  • Se você estiver discutindo a taxa de mortalidade materna extremamente alta entre mulheres negras, índias americanas e nativas do Alasca, não diria “mulheres BIPOC”, já que outras mulheres de cor não correm o mesmo risco.
  • Ao recomendar um livro da autora Louise Erdrich, você não diria "Louise Erdrich, uma autora BIPOC" ou "Autora indígena". A melhor opção seria “Louise Erdrich, membro da Tribo Turtle Mountain Chippewa”.

Você pode acabar adotando o padrão "BIPOC" ao falar sobre um amigo, colega de classe ou colega de trabalho, mas se conhecer a etnia dele e for relevante para a conversa, use o mais específico linguagem possível.

Por exemplo, “Meu amigo Kazuhiro está passando por um momento difícil. Ele não ouviu falar de sua família no Japão desde o tsunami. ”

Você ainda pode usar a sigla ‘POC’?

Muitas pessoas consideram “POC” um tanto desatualizado.

Pode parecer politicamente correto, mas alguns acham ofensivo porque não faz distinção entre grupos diferentes. Implica, em vez disso, que as pessoas de cor têm uma experiência semelhante o suficiente para que nenhuma distinção seja necessária.

Este, obviamente, não é o caso. Ao tentar incluir todas as pessoas de cor, ele efetivamente obscurece - e até apaga - suas experiências únicas.

De modo geral, “pessoas de cor” podem trabalhar em circunstâncias muito específicas, como: “Nos Estados Unidos, pessoas de cor muitas vezes não têm as mesmas oportunidades que os brancos.”

Se você está tentando enfatizar uma luta específica, no entanto, convém usar uma linguagem mais específica.

Ao explorar as disparidades salariais, por exemplo, convém observar como os ganhos médios se dividem por etnia, em vez de simplesmente dizer: "Pessoas de cor ganham menos que brancos".

Onde você pode aprender mais?

Este artigo não é exaustivo.

Esses recursos oferecem mais informações sobre como amplificar vozes BIPOC, tornar-se anti-racista e combater a supremacia branca:

  • Black Lives Matter
  • The BIPOC Project
  • Uma lista de leitura anti-racista
  • Recursos anti-racistas do Greater Good
  • Conversando com crianças sobre raça e racismo

Qual é o resultado final?

Você quer ser educado, quer reconhecer a identidade de alguém e não quer errar. Essa é uma meta perfeitamente compreensível.

Mas acrônimos úteis, embora às vezes apropriados, não substituem o trabalho de combate ao preconceito ou invalidação em seu idioma.

Tentar incluir todos igualmente pode, às vezes, minimizar as vozes daqueles que precisam ser ouvidos. Focar na compreensão das experiências separadas de diferentes grupos de pessoas - e como essas experiências continuam a afetá-los - pode oferecer um caminho melhor para a mudança.

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